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| O processo de gestão nas organizações contábeis e os desafios do contador (CC 53) | José Nailton Sobreira de Macêdo | CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
O processo de gestão nas organizações contábeis e os desafios do contador (CC 53)
Resumo
Este trabalho apresenta, dentre os seus objetivos, uma reflexão sobre o processo de
gestão nas organizações contábeis e os desafios do contador. E para desenvolvê-lo foi necessário à
realização de um estudo bibliográfico a respeito do histórico da Contabilidade, bem como a
importância das informações contábeis e quais são as pessoas interessadas nas referidas
informações. Também descreve um relato sobre os processos de gestão nas organizações contábeis
e os desafios do contador. Além de enfatizar o aperfeiçoamento na profissão contábil e o perfil do
contador no Brasil e como o novo papel do profissional contábil ocorre atualmente. Portanto, trata-se
de uma pesquisa bibliográfica que consiste no fato de permitir ao investigador a cobertura de uma
gama de fenômenos muito mais ampla do que aquela que poderia pesquisar diretamente. Acredita-se
que a Contabilidade é uma ciência social de fundamental importância para o estudo do patrimônio
das organizações, e que o profissional da área contábil deve mostrar que sua função dentro de uma
empresa é importante, apesar da informática substituir o homem em alguns aspectos, pois a
responsabilidade do contador é substancial, na medida em que, ao realizar seu trabalho com cuidado,
de forma justa e oportuna, possibilita que a empresa atraia capital de investimento. Autor(s) José Nailton Sobreira de Macêdo Orientador(s) Fernando Antonio de Almeida Sousa Filho Ano de Publicação 2011 Palavra Chave Gestão; Contabilidade; Organizações. Curso CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
| O processo de implantação e monitoramento do plano de desenvolvimento da educação - um estudo de caso nas escolas municipais de Ipaumirim-Ceará (A 62) | Laila Daiara Germano dos Santos | ADMINISTRAÇÃO |
O processo de implantação e monitoramento do plano de desenvolvimento da educação - um estudo de caso nas escolas municipais de Ipaumirim-Ceará (A 62)
Resumo
Este estudo discorreu sobre o processo de implantação e monitoramento do Plano de Desenvolvimento Escolar PDE nas escolas municipais de Ipaumirim Ceará. O mesmo objetivou mostrar a relevância do referido documento para a construção da gestão democrática na escola. A escolha do tema justifica-se pela necessidade de conhecermos os mecanismos que dão suporte as práticas descentralizadas no cenário escolar. Para realizá-lo recorremos a duas pesquisas, a saber: bibliográfica e de campo. A primeira foi feita através de consultas em fontes variadas, como livros, artigos, revistas, dentre outras. A segunda foi realizada nas escolas municipais da sede urbana de Ipaumirim. O questionário foi à técnica viabilizada para coletar os dados do estudo de caso. A pesquisa em relevo evidenciou que o PDE consiste em um valioso instrumento para a construção da gestão democrática nas escolas. Autor(s) Laila Daiara Germano dos Santos Orientador(s) Maria Erilúcia Cruz Macêdo Ano de Publicação 2010 Palavra Chave PDE. Democrática. Monitoramento. Gestão. Implementação. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| O processo de institucionalização de idosos nos asilos e o impacto da depressão (P 95) | Thays Lima Felix | PSICOLOGIA |
O processo de institucionalização de idosos nos asilos e o impacto da depressão (P 95)
Resumo
O presente trabalho tem como objetivo compreender a relação entre depressão e
institucionalização de idosos em asilos. Tendo como método a pesquisa bibliográfica de
abordagem qualitativa, no qual se classifica por um caráter exploratório e narrativo. Segundo
dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), censo 2000, a população
brasileira dispunha de cerca de 14.536.029 idosos com idade acima de 60 anos. Com o
crescimento acelerado dessa população despertou-se a atenção para os seus direitos, que teve
grande privilégio com a criação da Lei 10.741/2003, o Estatuto do Idoso, no qual dispõe de
direitos que proporciona uma melhor qualidade de vida para os mesmos. Porém, ainda é
bastante questionado a eficácia de suas normas. Com isso a demanda do cuidado pode gerar
como consequência o abandono, que é bastante presente na vida dessas pessoas, iniciando
assim o processo de institucionalização em asilos. Foucault relaciona as instituições a uma
forma de prisão, segundo o autor essas formas sempre se fizeram presentes no contexto social
das pessoas e seria uma maneira de adequação no comportamento dos indivíduos. A
institucionalização provoca no idoso um certo isolamento e com isso vem o sofrimento
psíquico devido à ausência de fatores relevantes em suas vidas, como por exemplo o convívio
familiar, despertando assim sentimentos negativos, diminuindo a qualidade de vida,
ocasionando em decorrência disso sintomas depressivos. A inserção em uma ILPI se constitui
como algo bastante estressante na terceira idade e consequentemente provoca quadros
depressivos, existem diversos estigmas sobre essa população, no qual tem sido colocado como
pessoas incapazes e quase não existe avanços nos pensamentos e condutas preconceituosa.
Portanto é de suma importância para os idosos que vivem em instituições asilares, que é a
inclusão de um psicólogo nesse ambiente, tal profissional atua nos complexos da vida
emocional do sujeito. Contudo percebeu-se que na literatura possui poucos conteúdos sobre o
idoso e a depressão como impacto da institucionalização, além de evidenciar uma carência na
inclusão do psicólogo nesses ambientes. O que sinaliza a importância de ser elaborado mais
materiais voltados para essa temática. Autor(s) Thays Lima Felix Orientador(s) Kecya Nayane Lucena Brasil Tavares Ano de Publicação 2018 Palavra Chave Idosos. Asilos. Institucionalização. Depressão. Psicoterapia. Curso PSICOLOGIA Baixar |
| O processo de prisionização e a transformação da identidade no espaço penitenciário (P 123) | Edson Márcio Lima do Carmo | PSICOLOGIA |
O processo de prisionização e a transformação da identidade no espaço penitenciário (P 123)
Resumo
Os espaços penitenciários no Brasil têm sido palco de grande criminalidade, assim como alto
nível de violência. Essas influências negativas atingem de maneira brusca os que ali vivem,
mas isso não se refere apenas aos penitenciários, mas também aos agentes penitenciários, já
que são estes que passam a maior parte do seu tempo nessas instituições. Sendo assim, essa
influência estabelecida pela prisionização é real e presente nas celas, o que pode repercutir
além dela, tornado necessário entender este assunto em sua integridade. Esse estudo justificase pelo fato de trazer um tema que ainda é tabu e que ao mesmo tempo é real e afeta todos os
que vivenciam tal processo. Esse estudo terá como foco o agente penitenciário, entendendo os
anseios presentes na atuação do mesmo, focando nas influências diretas que ocorrem em sua
identidade que é tão essencial e ao mesmo tempo tão desconsiderada por tantos. O estudo
seguirá a partir da seguinte pergunta: O efeito prisionização pode realmente modificar a
identidade do agente penitenciário? Objetivando entender o processo de prisionização sobre
os agentes penitenciários. Diante das contribuições ofertadas por outros trabalhos que
contribuíram com o assunto, foi possível o esclarecimento sobre o espaço penitenciário e sua
periculosidade, o fenômeno da prisionização no espaço penitenciário, os efeitos da
prisionização na modificação da identidade do agente penitenciário assim como as
contribuições da psicologia na prevenção e retardo do processo de prisionização nos agentes
penitenciários. Autor(s) Edson Márcio Lima do Carmo Orientador(s) Lielton Maia Silva Ano de Publicação 2019 Palavra Chave Agente Penitenciário. Prisionização. Identidade. Curso PSICOLOGIA |
| O processo de recrutamento e seleção de pessoas: Uma revisão de literatura (A 421) | Edilene Ferreira de Sousa Silva | ADMINISTRAÇÃO |
O processo de recrutamento e seleção de pessoas: Uma revisão de literatura (A 421)
Resumo
O processo de recrutamento
interno e externo e seleção de pessoas vem sendo o método mais utilizado por
todas as empresas para preencher vagas disponíveis, com o foco de fazer a
empresa crescer cada vez mais frente ao mercado em que atua. Sendo assim,
estratégias e técnicas são planejadas para que os recrutadores e gestores
possam ter disponível uma carteira de candidatos preparados e qualificados para
selecionarem, podendo posteriormente fazer parte do corpo de colaboradores. Tendo
também os avanços tecnológicos a seu dispor para captar bons candidatos, as
organizações estão cada vez mais criteriosas e pedindo mais habilidades. Nessa
perspectiva, este artigo buscou um entendimento sobre o processo de
recrutamento e seleção de pessoas nas empresas. O objetivo geral desta pesquisa
será investigar como ocorre o processo de seleção de pessoas. Os objetivos
específicos consistem em identificar quais os procedimentos para o recrutamento
e seleção de pessoas, analisar as vantagens e desvantagens do recrutamento
interno e externo e ainda analisar o processo de seleção. Quanto a sua
metodologia se deu através da revisão de literatura, a pesquisa selecionou
artigos e trabalhos científicos das fontes bibliográficas como Google
Acadêmico, Scielo e Repositórios de universidades. O artigo traz no tópico 1 a Introdução,
que destaca o cenário geral do recrutamento e seleção de pessoas, o tópico 2
trata do Referencial teórico, o qual está subdividido em 5 tópicos, dos quais
tratam do recrutamento interno e externo, bem como suas vantagens e
desvantagens, e a seleção de pessoas, demonstrando algumas técnicas e conceitos
dessa etapa, já o 3 traz as Considerações do presente artigo, que se desenvolve
em uma Revisão de Literatura.
Autor(s) Edilene Ferreira de Sousa Silva Orientador(s) Marcos Antônio Ferreira Alves Ano de Publicação 2021 Palavra Chave Recursos Humanos; Recrutamento; Seleção. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| O processo de ressocialização de ex-presidiários: Desafios e potencialidades do retorno ao seio social (P 162) | Eunivania Ingrid Lira e Silva | PSICOLOGIA |
O processo de ressocialização de ex-presidiários: Desafios e potencialidades do retorno ao seio social (P 162)
Resumo
O movimento da sociedade e as formas econômicas, sociais e de organização que temos hoje
levam muitos indivíduos a adentrarem no campo da marginalidade, cometendo delitos e sendo
inseridos no sistema carcerário, há então a necessidade após o período de reclusão, de uma volta
dos indivíduos à sociedade, ou seja, uma ressocialização dos criminosos que devem voltar ao
seio social, familiar e trabalhista, o que se configura como uma preocupação quanto a
efetividade desta prática que deve ser assegurada aos ex-presidiários. Surge o questionamento
de quais são as dificuldades que perpassam o processo de ressocialização e como esse processo
acontece. A pesquisa objetiva compreender as problemáticas vivenciadas por ex-presidiários
frente ao processo de ressocialização, abordando sobre categorias de ressocialização e
reintegração social, descrevendo as problemáticas que os sujeitos enfrentam ao receber a
liberdade, assim como problematizar a função do psicólogo no sistema carcerário. A elaboração
do presente estudo será realizada por meio de uma revisão de literatura, sendo esta pautada em
estudo bibliográfico, exploratório, explicativo, qualitativo, narrativo, buscando analisar o
objeto de estudo. A pesquisa apontou como fator facilitador e potencializador da ascensão do
preso do sistema carcerário a sua entrada no universo social e comunitário, a APAC que é um
método de trabalho que respeita a integridade do sujeito e acredita no poder da transformação
pessoal, mas que são vários os entraves que surgem no processo de ressocialização e
reintegração, tendo em vista que são inúmeros os atores que tem que trabalhar em conjunto em
prol dessa mudança comportamental e remissão de comportamentos corruptores da lei.
Constatou-se que a APAC é uma importante ferramenta, mas que o processo é falho pois há a
dificuldade de adequação dos sujeitos a sua nova realidade, bem como a defasagem quanto ao
material quantitativo da aplicabilidade desse e de outros métodos com propostas similares, e a
falta de informações sobre a atuação profissional do psicólogo apontam essa área de pesquisa
e ação como uma área carente de investimento profissional, em pesquisa e em preocupação com
a recuperação real dos ex-prisioneiros. Autor(s) Eunivania Ingrid Lira e Silva Orientador(s) Vanessa Carneiro Bandeira de Carvalho Ano de Publicação 2019 Palavra Chave Ex-presidiário. Psicologia Penitenciária. Ressocialização. Curso PSICOLOGIA |
| O processo de vendas para fidelização do cliente varejista (estudo de caso - Lucas - peças e serviços LTDA) (A 20) | Luciano Bezerra de Araújo | ADMINISTRAÇÃO |
O processo de vendas para fidelização do cliente varejista (estudo de caso - Lucas - peças e serviços LTDA) (A 20)
Resumo
A concorrência acirrada e
a mudança gradativa no comportamento do consumidor demandam uma maior
qualificação na administração da área de vendas. O objetivo dessa pesquisa foi
verificar como ocorre o processo de vendas na empresa LUCAS Luciano Comércio de
Peças e Serviços Ltda. O método utilizado para expor as ideias foi o
descritivo-explicativo e na investigação foi o de estudo de caso. Os dados
foram obtidos através da pesquisa bibliográfica, observação e na aplicação de
questionário. Este último foi feito com consumidores de moto-peças, com o
propósito de identificar aspectos relacionados com o seu comportamento de
compra. A partir do referencial teórico, das observações e do questionário,
realizou-se a análise e identificação das etapas que integram o processo de
vendas da referida empresa. Tais etapas referem-se à prospecção, preparação da
venda, abordagem do cliente, avaliação das necessidades do consumidor, apresentação
do produto, contorno de objeções e fechamento da venda. Destarte, procurou-se
aduzir os procedimentos utilizados pela LUCAS e relacioná-los com as
respectivas descritas na teoria. Autor(s) Luciano Bezerra de Araújo Orientador(s) Marcos Aurélio Alves Ano de Publicação 2007 Palavra Chave Consumidor. Vendas. Comportamento. Produto. Abordagem do Cliente. Curso ADMINISTRAÇÃO |
| O profissional assistente social frente à prevenção do trabalho infantil no centro de referência de assistência social (SS 406) | Alyne Alice Lima Maia | SERVIÇO SOCIAL |
O profissional assistente social frente à prevenção do trabalho infantil no centro de referência de assistência social (SS 406)
Resumo
Este trabalho se propõe analisar a atuação do Assistente Social do Centro de Referência de
Assistência Social (CRAS) na prevenção ao trabalho infantil, bem como entender os entraves
e os limites traçados pelo profissional no que se diz respeito a essa temática, investigando a
aplicabilidade dos serviços existentes no equipamento para o combate do trabalho infantil que
são executados pelo Assistente Social, descobrindo as dificuldades encontradas pelo
profissional em combater o trabalho infantil. O método utilizado na pesquisa foi o dialético,
com cunho exploratório e abordagem qualitativa. Foi utilizado como instrumento de coleta de
dados um questionário, contendo informações sócio-demográficas e questões norteadoras,
aplicado aos Assistentes Sociais que atuam nos três (03) CRAS - Centro de Referência de
Assistência Social do município de Icó - Ceará. Diante os resultados, observou-se que a
família é muito importante nesse processo, servindo como base para que tais direitos sejam
garantidos, embora haja fortemente uma questão de cultura enraizada e inserida na sociedade
que mistifica o trabalho infantil como algo necessáriopara complementar a renda. Neste
estudo também pode-se perceber que existem políticas voltadas para a prevenção ao trabalho
infantil, uma vez que a criança e o adolescente têm seus direitos resguardadosno Estatuto da
Criança e do Adolescente (ECA) e que isso precisa ser efetivado concretamente, como
também se observa que é indispensável o papel do Estado na aplicabilidade e no
aprimoramento das políticas de prevenção, onde o papel do Assistente Social se torna
imprescindível nesta garantia de direitos.Em relação ao profissional Assistente Social,
identificou-se que os métodos de trabalho utilizados por ele no CRAS frente ao trabalho
precoce, são emancipadores e que buscam transformar essa triste realidade, focando em
fortalecer os vínculos familiares dando ênfase na proteção da criança, mas que de certa forma
é uma tarefa muito difícil, cheia de desafios e entraves encontrando todos os dias quando a
questão é o trabalho infantil e sua prevenção. Autor(s) Alyne Alice Lima Maia Orientador(s) Luciana Maria Lobo Barbosa Ano de Publicação 2017 Palavra Chave Assistente social. Centro de referência de assistência social. Trabalho infantil. Curso SERVIÇO SOCIAL |
| O profissional contábil como ferramenta na prática da lesgilação trabalhista no município de Icó - Ceará (CC 213) | Ana Carina Moura de Oliveira | CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
O profissional contábil como ferramenta na prática da lesgilação trabalhista no município de Icó - Ceará (CC 213)
Resumo
O presente estudo teve objetivo geral analisar o papel do profissional contábil como uma
ferramenta de auxílio para a prática da legislação trabalhista, e em termos específicos foram:
caracterizar os investigados quanto aos aspectos profissionais; verificar como ocorre o
gerenciamento do setor pessoal das empresas assistidas e analisar como precede a
intermediação do profissional contábil nas relações trabalhistas. O estudo foi realizado no
município de Icó-Ceará, junto aos escritórios de contabilidade devidamente registrados,
transcorrendo no período de agosto a dezembro de 2019. Trata-se de um estudo de natureza
básica com método descritivo, sendo adotada uma abordagem qualitativa. O instrumento
para a coleta das informações se deu pela aplicação de questionários caracterizados por
comandos subjetivos, utilizando o parâmetro análise de conteúdo para a interpretação das
respostas. Mediante o estudo, constatou-se que o profissional contábil representa uma
importante ferramenta para exercício do setor pessoal com foco na legislação trabalhista,
com o intuito de auxiliar as empresas e aos colaboradores a respeito de seus direitos e
deveres, orientando-os para que não ocorra conflitos trabalhistas, tendo em vista que o
profissional contábil possui habilitação para evitar quaisquer conflitos entre as partes. Autor(s) Ana Carina Moura de Oliveira Orientador(s) Viviane Correia do Prado Ferreira Ano de Publicação 2019 Palavra Chave Profissional Contábil. Setor Pessoal. Legislação Trabalhista. Curso CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
| O profissional de contabilidade e os avanços tecnológicos (CC 37) | Rosileuda Belarmino Ribeiro | CIÊNCIAS CONTÁBEIS |
O profissional de contabilidade e os avanços tecnológicos (CC 37)
Resumo
Contabilidade é a ciência que tem como objeto de estudo o patrimônio das entidades, seus fenômenos e variações, tanto no aspecto quantitativo quanto no qualitativo, registrando os fatos e atos de natureza econômico-financeira que o afetam e estudando suas conseqüências na dinâmica financeira. Esta área do conhecimento tem acompanhado de perto as inovações tecnológicas no campo da informática e da internet vivenciadas mais fortemente desde os anos de 1990. Há os sistemas e programas de computador que auxiliam o trabalho do contabilista e agora temos o Projeto SPED, do Governo Federal do Brasil, que informatizou o sistema contábil no país. Os beneficios e desafios desta informatização são analisados e tratados neste trabalho cujos resultados foram obtidos através de extensa pesquisa e análise bibliográfica. Autor(s) Rosileuda Belarmino Ribeiro Orientador(s) Marcos Aurélio Alves Ano de Publicação 2010 Palavra Chave Contabilidade. Novas tecnologias. SPED. Curso CIÊNCIAS CONTÁBEIS |